مبلمان طراح

طراحی مبلمان برای کار و تأثیر آن بر آب و هوا و بهره وری:

ما در زمان تغییر هستیم. مطالعات جدید نشان می دهد که چگونه مبلمان طراحان در دفتر به طور مستقیم بر سلامت شغلی کارگران، محیط کار و در نتیجه بهره وری آنها تأثیر می گذارد.

روش های کار و تعامل در محل کار در طول سال ها تکامل یافته است. در حال حاضر، شرکت‌های بیشتری انتخاب می‌کنند که تیم‌هایی با وظایف ترکیبی و مشترک بسازند. این روش کاری به کارگران اجازه می دهد تا در طول روزهای کاری گفتگوی فعالی را حفظ کنند، به طوری که فضاهای کاری و مبلمان اداری باید با این شرایط جدید سازگار شود.

اول از همه، مبلمان کار به کارگران این امکان را می دهد که وظایف خود را با خیال راحت و با رعایت سلامت خود انجام دهند. این نکته کلیدی است، زیرا مبلمان نامناسب در دراز مدت می تواند باعث آسیب شناسی هایی مانند کمردرد یا تاندونیت شود. به همین ترتیب، فضای کار یا مبلمان نامناسب می‌تواند باعث ایجاد اختلالات روانی مانند اضطراب و افسردگی شود و باعث فرسودگی شغلی وحشتناک شود که با حفظ نگرش بی‌تفاوتی، بی‌احتیاطی و عدم بهره‌وری مشخص می‌شود.

هیچ شرکتی نمی خواهد کارکنانش ناراضی باشند، اساساً به این دلیل که دوام شرکت به آنها بستگی دارد. رایج است که یک منطقه کاری دلپذیر غیبت های ناشی از غیبت را کاهش می دهد، خلاقیت را بهبود می بخشد و بین کارگران هم افزایی ایجاد می کند.

برای این منظور، مبلمانی ضروری است که به تشویق یک محیط کاری رضایت بخش، ایجاد مناطق کاری راحت، با فضاهای متنوع برای برگزاری جلسات، برگزاری چت های غیررسمی که اجازه ورود ایده های مخرب جدید را می دهد، و رهایی کارکنان از موقعیت های استرس زا و پرخطر کمک می کند. .

این مکان‌ها تنها برای محیط‌های کاری قابل استفاده نیستند، مدارس، آکادمی‌ها، موسسات و دانشگاه‌های بیشتری به متخصصان برای ایجاد فضاهایی برای اعمال این روش کاری باز و همه‌کاره اعتماد می‌کنند.

با توجه به مبلمان مدرسه، سازمان های بیشتری انتخاب می کنند که مبلمان خود را تغییر دهند تا مبلمان طراحی را با فضای کاری که به آنها امکان می دهد تطبیق دهند آموزش های مشارکتی یا مشارکتی مبلمان اصلی که نیاز به تطبیق با زمان جدید دارند، اول از همه، میزها هستند. میزها مرکز عصبی را تشکیل می دهند که در آن ایده ها ارتباط برقرار می کنند. تازگی اصلی این است که میزها چند منظوره هستند، می توان آنها را به هم متصل کرد یا به صورت جداگانه کار کرد. ثانیاً این که صندلی های ارگونومیک از کمردرد جلوگیری کرده و به شما این امکان را می دهد که وضعیت صحیح بدن خود را حفظ کنید بسیار اهمیت دارد.

این تغییرات کوچک تأثیر مستقیمی بر نگرش افراد نسبت به حوزه های کاری دارد. هیچ کس دوست ندارد ساعت ها در جایی کار کند که در آن احساس راحتی نمی کند یا بعد از ساعت کاری خود را در درد جسمی یا ناراحتی روحی می بیند.

باور نکردنی به نظر می‌رسد که جزئیاتی که در زمان‌های دیگر نادیده گرفته می‌شوند، کلید فعلی برای ایجاد انگیزه در کارگران و دانش‌آموزان برای استفاده حداکثری از آن باشد. به طور خلاصه، به روز رسانی فضاهای کاری و مبلمان برای جذب استعدادهای بزرگ، بهبود بهره وری کارکنان، تجدید و بهبود محیط کار و هدایت شرکت به سمت جدید ضروری است. شیوه عمل، بر اساس گفتگوی مستمر، همکاری، مذاکره. هیچ چیز بهتر از این نیست که کار را به عنوان یک چالش شخصی در نظر بگیریم، که در آن می خواهیم پیشرفت کنیم، احساس راحتی کنیم و بتوانیم خلاق باشیم. همه اینها به لطف به روز رسانی مبلمان، به روشی آسان و در دسترس امکان پذیر است و تأثیر زیادی در آینده شرکت ها دارد.