аўтар Жазэп Мª Райхардт 
Адпаведныя аспекты канфлікту і пратаколу ў сямейным бізнэсе
З нашых юрыдычных кансультацый, пасля вычарпальнага аналізу сітуацыі сямейнага бізнесу, паўтарэнне праблемных сітуацый, шырока вядомых як канфлікт у сямейным бізнэсе. Гэты канфлікт часта спараджаецца адсутнасцю дакладнага вызначэння паміж ролямі ў сям'і і бізнесе і адсутнасцю структураванай структуры, якая б кіравала адносінамі паміж імі. Таксама варта адзначыць важнасць юрыдычных дакументаў для натарыяльных дзеянняў і паслуг у рэгуляванні і афармленні дагавораў у гэтай сферы.
I. Прырода і паходжанне канфлікту ў сямейным бізнэсе
Для сямейнага бізнесу характэрна суіснаванне дзвюх узаемазвязаных сістэм: сям'і і кампаніі. Гэтая дваістасць, хоць і можа быць моцнай, можа таксама выклікаць напружанне і канфлікты. Некаторыя з распаўсюджаных прычын гэтых канфліктаў ўключаюць:
- Адсутнасць вызначэння роляў і абавязкаў.
- Няроўныя чаканні паміж пакаленнямі.
- Рознагалоссі па размеркаванні льгот.
- Прыняцце рашэнняў на аснове эмоцый і сямейных адносін, а не дзелавых крытэрыяў.
- Адсутнасць прафесійнай падрыхтоўкі або дзелавога паклікання членаў сям'і, якія павінны ўзяць на сябе кіраванне.
II. Пратакол у сямейным бізнесе як сродак прафілактыкі
Улічваючы рэальнасць канфлікту, узнікае неабходнасць мець інструменты, якія дазваляюць яго прадбачыць і належным чынам кіраваць ім. У гэтым кантэксце пратакол у сямейным бізнэсе гуляе фундаментальную ролю. Гэты дакумент, падрыхтаваны на аснове кансенсусу паміж членамі бізнес-сям'і, устанаўлівае правілы і прынцыпы, якімі будуць кіравацца сямейныя адносіны ў бізнес-асяроддзі.
Асноўныя аспекты, закранутыя а Пратакол сямейнага бізнесу ўключаюць у сябе:
- Вызначэнне місіі, бачання і каштоўнасцяў кампаніі.
- Устанаўленне крытэрыяў для рэгістрацыі і выхаду членаў сям'і з кампаніі.
- Рэгуляванне правапераемнасці ў кіраванні і ўласнасці кампаніі.
- Механізмы вырашэння канфліктаў.
- Палітыка размеркавання дывідэндаў.
Распрацоўка пратаколу патрабуе працэсу разважанняў і дыялогу, у якім павінны быць задзейнічаны ўсе члены сям'і. Вельмі важна, каб была сапраўдная воля дасягаць дамоўленасцей і абавязацца іх выконваць.
III. Юрыдычныя дакументы для натарыяльных дзеянняў і паслуг па вырашэнні канфліктаў і пратаколу ў сямейным бізнэсе
Кампанія павінна аформіць Сямейны пратакол у шэрагу юрыдычных дакументаў, падрыхтаваных натарыусам у рамках яго Натарыяльныя паслугі і якія дазваляюць аформіць і пацвердзіць прынятыя пагадненні і рашэнні. Гэтыя дакументы забяспечваюць юрыдычную бяспеку кампаніі і яе членаў.
Сярод найбольш важных дакументаў, падрыхтаваных натарыусам, мы знаходзім:
- Статут карпарацыі: яны ўстанаўліваюць правілы, якія рэгулююць статут, дзейнасць і роспуск кампаніі. Яны з'яўляюцца абавязковымі, і іх змяненне патрабуе агульнага сходу.
- Партнёрскія пагадненні і сямейны пратакол: гэтыя дакументы дапаўняюць, а часам і змяняюць тое, што ўстаноўлена ў статуце. Яны ўстанаўліваюць канкрэтныя пагадненні паміж партнёрамі па такіх аспектах, як права на пераважнае набыццё акцый або ўмовы для рэгістрацыі новых партнёраў.
- Завяшчанні і пагадненні аб спадчыне: яны важныя для рэгулявання перадачы права ўласнасці на кампанію пасля смерці партнёра.
- Іншыя натарыяльныя паслугі.
Афармленне гэтых дакументаў шляхам натарыяльных дзеянняў гарантуе іх сапраўднасць, цэласнасць і пэўную дату, забяспечваючы тым самым пэўнасць і бяспеку ўцягнутым бакам.
IV. Рэкамендацыі па вырашэнні канфліктаў і пратакол у сямейным бізнэсе
Наша юрыдычная кансультацыя настойліва раіць сямейным прадпрыемствам, калі яны яшчэ не стварылі сямейны пратакол, пачаць працэс яго распрацоўкі. Вельмі важна мець рамкі, якія рэгулююць адносіны і прадухіляюць магчымыя канфлікты.
Акрамя таго, вельмі важна, каб усе адпаведныя пагадненні і рашэнні былі аформлены праз адпаведныя прававыя дакументы і каб яны былі ратыфікаваны праз натарыяльныя дзеянні і паслугі, каб забяспечыць іх сапраўднасць і эфектыўнасць.
Нарэшце, вельмі важна мець адпаведныя парады на працягу ўсяго гэтага працэсу. Спецыялізаваная юрыдычная група можа накіроўваць сям'ю бізнесу ў выяўленні іх патрэбаў, падрыхтоўцы дакументаў і прыняцці абгрунтаваных рашэнняў. Прафілактыка, без сумневу, з'яўляецца лепшай стратэгіяй для забеспячэння бесперапыннасці і поспеху сямейнага бізнесу.
