Конфликт в семейния бизнес: Уроци от случая Ferrovial

Конфликт в семейния бизнес

Конфликтът в семейния бизнес обикновено не излиза извън обхвата на семейството, което притежава и управлява бизнеса, но когато става дума за една от най-важните испански мултинационални компании, това е тема, която предизвиква широк интерес и чиито последици могат да надхвърлят техните собствени членове на семейството. Скорошен и забележителен пример е случаят с Ferrovial, една от основните испански компании, където въпреки липсата на вътрешно напрежение, взетите решения да премести централата си в Холандия и да започне да търгува на фондовата борса на Уолстрийт, генерираха заглавия в цялата страна страната.

Семейният бизнес Ferrovial, един от лидерите в сектора на инфраструктурата и услугите, се оказа в центъра на кръстосан огън. От една страна, правителството и ADIF, публичното дружество, което управлява железопътната инфраструктура на Испания. В другата - различните съдружници и Институтът за семеен бизнес (IEF), които защитават интересите на компанията.

Конфликтът е съсредоточен около решението на семейните партньори да прехвърлят централата на Ferrovial в Холандия чрез поглъщането на компанията майка от дъщерното дружество, което съществува в тази страна от години. По този начин те получават по-благоприятно данъчно облагане и възможност за листване на борсата на САЩ. В резултат на това решение правителството и някои клиенти се съмняват дали този трансфер е бил законен поради големите суми пари, които Ferrovial е получил като субсидии в Испания, например по отношение на възлагането на работа за милиони долари от ADIF и преди Поради създалото се напрежение ADIF прибягна до външен съветник, за да реши дали да присъди или не най-голямата работа в своята история на Ferrovial. Тази ситуация породи безпокойство не само във Ferrovial, но и в IEF, който се позиционира в защита на компанията и поиска от правителството да избягва дисквалифицирането на бизнесмените. Във всеки случай данъчното облагане на Холандия, подобно на това на Испания, е предмет на правото на Европейския съюз и ако има предимства за компаниите, които се намират в тази страна, бизнесмените са добре да се възползват от тях.

Конфликт в семейния бизнес в Испания

Конфликтът в семейния бизнес на Ferrovial служи, за да илюстрира как семейните фирми могат да бъдат повлияни от вътрешна и външна динамика. Въпреки размера и успеха си Ferrovial остава семеен бизнес, ръководен от семейство Дел Пино. Тази реалност включва поредица от специфични предизвикателства, които понякога могат да генерират вътрешни конфликти, които засягат работата на компанията.

Семейните фирми, въпреки че са отговорни за голяма част от създаването на работни места и богатство в много икономики, често са изправени пред уникални предизвикателства. Това отчасти се дължи на сливането на семейни и бизнес интереси, което може да усложни вземането на решения и да изостри напрежението в моменти на противоречия.

В допълнение, този случай подчертава важността на ефективната комуникация и правилното управление на конфликти в семейната бизнес среда. Както правителството, така и IEF имат решаваща роля в това отношение. Докато правителството трябва да гарантира, че неговите действия и думи не вредят на работодателите и бизнес климата като цяло, IEF може да играе жизненоважна роля в посредничеството и насърчаването на добрите практики сред своите членове.

В настоящия сценарий способността за ефективно и справедливо управление на конфликта е от първостепенно значение. Разрешаването на конфликта във Ferrovial ще бъде прецедент за това как в бъдеще ще се справят с напрежението в семейните фирми. Семейните фирми могат да се обърнат към професионалисти, специализирани в разрешаването на конфликти като напр тук която чрез BCA Soluciones Legales съветва семейни фирми в конфликт, като се грижи за всички правни аспекти на преговорите.

Случаят Ferrovial е напомняне, че дори най-големите и успешни компании могат да се сблъскат с конфликт. Въпреки това, с правилно управление и ефективна комуникация, тези конфликти могат да бъдат решени по начини, които са от полза за всички участващи страни. Това ще бъде място за гледане, тъй като последиците от него могат да имат трайно въздействие върху испанския бизнес пейзаж.

 

 

сравнете обявите

Сравнение

Този уебсайт използва бисквитки, за да имате най-доброто потребителско изживяване. Ако продължите да сърфирате, вие давате своето съгласие за приемането на гореспоменатите бисквитки и приемането на нашите политика бисквитки, кликнете върху връзката за повече информация.добавки за бисквитки

добре
Известие за бисквитки